코로나19의 확산으로 인한 비즈니스 환경의 변화에 대응하기 위해,
기업에서는 재택근무를 실시하고, 위기를 극복하기 위한 전략을 수립하고 있습니다.

재택근무를 실시하면서 업무는 효율적으로 진행할 수 있을지, 성과는 어떻게 낼 수 있을지,
시간관리나 마인드컨트롤에 대한 개인적 관점 뿐 아니라
기업이 코로나 이후 어떻게 나아가야 할지 방향을 제시해 주는 과정!

지금, 협업을 위한 새로운 방향을 제시하고,
기회를 얻기 위한 변화의 주도자가 될 수 있는 인사이트를 얻어보세요.

Point 1. 개인/조직관리를 실질적으로 할 수 있는 구체적인 가이드
급격하게 변화하는 환경에 개인 및 조직이 적응하고 효율적인 업무를 통해
성과를 얻을 수 있도록 구체적이고 실질적인 가이드 제공

Point 2. 단기간 내에 집중력을 강화시킬 수 있는 짧은 영상
10분 내외의 짧은 영상으로 부담없이 핵심만 얻어갈 수 있는 과정

Point 3. 전 임직원을 대상으로 하는 인사이트의 제공
전 임직원을 대상으로 변화관리 및 조직문화의 정착을 위한 인사이트 제공

1. 시간관리와 마인드컨트롤을 통해 업무효율을 높이고 성과를 얻을 수 있다.
2. 변화하는 흐름을 읽고 위기에 대응하기 위한 기업 역량을 향상시킬 수 있다.

• 수료기준 : 총점 80점 이상시 수료 (단, 진도 80% 미만시는 수료불가)

• 01. 재택근무의 기술, 집에서도 똑똑하게 일하는 방법 10가지
• 02. 재택근무로 성공한 기업들은 어떻게 일할까?
• 03. 어떻게 시간을 아낄까? VS 어떻게 시간을 쓸까?
• 04. 재택근무해야 창의적일까? 얼굴 보고 일해야 창의적일까?
• 05. 업무효율 높이는 5가지 협업 툴
• 06. 위기의 곡선 구간에서 도약한 기업의 3가지 비결
• 07. 위기를 거친 고객 잡기, 'Pain Point'에서 출발해야 한다
• 08. 'Post 코로나 비즈니스', 디지털 프랜스포메이션의 기회다